79212300 – «Послуги з проведення обов’язкової аудиторської перевірки», 1 послуга

Шановний замовнику!
Уважно ознайомившись з вимогами тендерної документації просимо вас переглянути документацію і внести відповідні зміни стосовно наступних пунктів:
1. Ми знайшли невідповідність у вимогах, визначених в Додатку 1. В абзаці 4 зазначеного додатку вимагається, щоб аудиторські фірми мали не менше 15 осіб, що визначають кваліфікаційну придатність на заняття аудиторською діяльністю на території України та є членами хоча б однієї з міжнародних професійних організацій (ACCA, AICPA, ICAEW). Зазначена вимога передбачає одночасну наявність в 15 працівників сертифікатів АССА та аудитора України. Однак, в розділі "Перелік інформації, що подається учасником в складі Тендерної пропозиції. Та вимоги до неї." Додатку 1 в п. 4.2.2. вимагається підтвердження наявності не менше 5 працівників, що мають сертифікати, що визначають їх кваліфікаційну придатність на заняття аудиторською діяльністю на території України та 15 працівників, що мають сертифікати про членство в одній з міжнародних організацій.
Виходячи з вищезазначеного, просимо уніфікувати вимоги до аудиторів в тендерній документації і вказати в абзаці 4 додатку 1 такі ж вимоги, які прописані в п.4.2.2. розділу "Перелік інформації, що подається учасником в складі Тендерної пропозиції. Та вимоги до неї."
2. Просимо оновити вимоги в частині необхідності надання скан-копій сертифікатів працівників, що визначають їх кваліфікаційну придатність на заняття аудиторською діяльністю на території України. В 2018 році вступив в силу новий Закон України "Про аудит фінансової звітності та аудиторську діяльність", який змінив умови підтвердження наявності права на зайнятта аудиторською діяльністю.
Відповідно до статті 4 Закону України «Про аудит фінансової звітності та аудиторську діяльність» аудитор набуває права на провадження аудиторської діяльності після підтвердження кваліфікаційної придатності та набуття практичного досвіду в порядку, визначеному цим Законом (ст.19 Закону). Аудитор, який набув права на провадження аудиторської діяльності, включається до Реєстру аудиторів та суб'єктів аудиторської діяльності.
Реєстр є публічним, оприлюднюється і підтримується в актуальному стані у мережі Інтернет на веб-сторінці Аудиторської палати України. Відомості, що містяться в Реєстрі, є відкритими і загальнодоступними з можливістю цілодобового вільного доступу та копіювання.
Відповідно до пункту 2 розділу «ПРИКІНЦЕВІ ТА ПЕРЕХІДНІ ПОЛОЖЕННЯ» Закону України «Про аудит фінансової звітності та аудиторську діяльність» аудитори, строк чинності сертифікатів яких не закінчився до дати введення в дію цього Закону (01.10.2018 року), вважаються такими, які підтвердили кваліфікаційну придатність до провадження аудиторської діяльності та набули практичний досвід у порядку, визначеному цим Законом, та підлягають обов'язковому внесенню Аудиторською палатою України до Реєстру.
Таким чином, сертифікати аудиторів, чинні на 01.10.2018, зберігають свою чинність за умови включення аудитора до Реєстру аудиторів та суб'єктів аудиторської діяльності.
Отже, виходячи з вищезазначеного, просимо внести зміни в п. 4.2.2. та 4.2.3. Розділу "Перелік інформації, що подається учасником в складі Тендерної пропозиції. Та вимоги до неї." Додатку 1 до Тендерної документації, оскільки з вступом в силу нового закону не видаються Сертифікати аудиторів. Відповідна інформація підтверджується відомостями з Реєстру. Взамін Замовник може запросити в Учасників Інформаційну довідку, видану Аудиторською Палатою України, в якій міститься інформація про працівників суб'єкта аудиторської діяльності, які включені в Реєстр в розділ "Аудитори".
3. В П 4.2.1 Розділу "Перелік інформації, що подається учасником в складі Тендерної пропозиції. Та вимоги до неї." Додатку 1 до Тендерної документації зазначається вимога стосовно наявності в штаті учасника не менш як 100 працівників, які станом на 30.09.2022р. працюють у його штаті на умовах повної зайнятості та/чи з якими укладений трудовий договір та які будуть залучені до виконання договору. Однак, залучення до виконання завдання 100 працівників є вимогою, яка неможлива для виконання і не є необхідною. Тому, просимо змінити формулювання на "не менш як 100 працівників, які станом на 30.09.2022р. працюють у його штаті на умовах повної зайнятості та/чи з якими укладений трудовий договір та які можуть бути залучені до виконання договору".